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Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.
Einrichtung Fakultät für Psychologie und Pädagogik - Center for Leadership and People Management
Vergütung TV-L E13
Umfang Teilzeit (50-80 %)
Besetzungsdatum Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet bis 31.12.2024
Bewerbungsfrist 31.05.2024

Das sind wir:

Als Forschungs-, Trainings- und Beratungseinrichtung an der Ludwig-Maximilians-Universität leben wir tagtäglich die Verbindung von Forschung und Praxis. Einerseits forschen wir zu aktuellen Themen der Arbeitswelt wie Führung, Gesundheit am Arbeitsplatz oder Trainingstransfer. Andererseits bieten wir wissenschaftlich fundierte, vielfältige Personalentwicklungsmaßnahmen in Bereichen wie Führung, Selbst- und Lehrkompetenzen speziell für die Professor*innen und Nachwuchswissenschaftler*innen der LMU an.

Wir suchen Sie:

Wissenschaftlichen Mitarbeiter – Doktorand oder Postdoktorand (m/w/d)

am Standort München

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Neukonzeption und Umsetzung von Forschungsprojekten in unseren Forschungsschwerpunkten (Führung, Gesundheit am Arbeitsplatz, Trainingstransfer)
  • Verfassung von Fachartikeln und Buchkapiteln
  • Netzwerkbildung innerhalb und außerhalb der LMU, auch im Rahmen (inter-)nationaler Symposien und Konferenzen
  • Als Postdoktorand/in: Betreuung von Abschlussarbeiten und Promotionen
  • Durchführung von Trainings und Vorträgen mit der Zielgruppe Wissenschaftler*innen

Das sind Sie:

  • Sehr guter Universitätsabschluss (Psychologie oder Pädagogik); als Postdoktorand/in zusätzlich abgeschlossene Promotion
  • Begeisterung für das wissenschaftliche Arbeiten
  • Wunsch zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion bzw. Habilitation)
  • Freude an der Arbeit im Team und hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständigkeit, innovatives Denken und Engagement
  • Interesse an und idealerweise erste Erfahrung bei der Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen für Wissenschaftler*innen
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Das ist unser Angebot:

Freuen Sie sich auf verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeiten sowie auf ein sympathisches Team voller Begeisterung für Forschung und Praxis. Genießen Sie viele Freiheitsgrade in einem kreativen und dynamischen Umfeld, das Ihnen ermöglicht, sich fachlich weiterzuentwickeln und die Zukunft der Forschung mit Spaß voranzutreiben. Ihr neuer Arbeitsplatz befindet sich im Herzen Münchens und ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrs-mitteln zu erreichen. Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.12.2024, eine Verlängerung ist vorbehaltlich der Mittelbewilligung möglich. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt.

Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.

Kontakt:

Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.05.2024 per E-Mail an peoplema-nagement@psy.lmu.de adressiert an Frau Dr. Melissa Hehnen, die Ihnen auch für Rückfragen gerne zur Verfü-gung steht (melissa.hehnen@psy.lmu.de). Unsere Internetpräsenz finden Sie unter www.peoplemanagement.lmu.de

Wo Wissenschaft alles ist.

An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik. Werden Sie Teil der LMU München!

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