Das sind wir:

Seit März 2026 bündeln wir im "One-Stop-Shop für Entrepreneurship & Transfer" den gesamten technologieorientierten Wissenstransfer – von der Erstberatung über Inkubation bis hin zu Ausgründungen inklusive IP-Management und Lizenzierungen.

Unser Anspruch: Wir verwandeln exzellente Forschungsergebnisse in tragfähige Geschäftsmodelle – patentiert, lizenziert oder als Spin-out. Schnell, effizient und wirtschaftlich wirksam.

Wir suchen Sie:

Leitung Technologietransfer / Head of Technology Transfer (m/w/d)

am Standort München

Das sind Ihre Aufgaben:

• Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Technologietransfer: Entwicklung und Umsetzung einer technologieübergreifenden Transferstrategie im Kontext der Hightech-Strategie von Bund und Bayern
• Führung & Transformation: Fachliche und disziplinarische Leitung des Transferteams mit mindestens acht Mitarbeitenden; Weiterentwicklung gewachsener Strukturen sowie Etablierung klarer Rollen und einer leistungsorientierten, verantwortungsvollen Kultur. Immer mit dem Menschen im Zentrum
• IP-Portfolio-Governance: Strategische Steuerung und Priorisierung des Schutzrechtsportfolios unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten, inklusive internationaler Patentstrategie, Qualitätssicherung und aktiver Verwertung
• Proaktive Identifikation von Verwertungspotenzialen: Frühzeitiger Dialog mit Forschungsgruppen zur Identifikation und Entwicklung wirtschaftlich tragfähiger Anwendungen
• Gestaltung tragfähiger Geschäftsmodelle: Entwicklung von Lizenz-, Beteiligungs- und Spin-out-Strukturen, die sowohl für Forschende attraktiv als auch wirtschaftlich nachhaltig sind
• Umgang mit komplexen IP-Konstellationen: Steuerung von Mehrpartner- und Verbundprojekten, internationalen Kooperationsverträgen sowie strukturierte Lösung von IP-bezogenen Interessenkonflikten.
• Stark beschleunigter Spin-out-Transfer: Einführung klar definierter, standardisierter Entscheidungs- und Vertragsprozesse mit dem Ziel, Time-to-Deal signifikant zu verkürzen
• Reporting & Monitoring: Steuerung zentraler KPIs (Pipeline, Durchlaufzeiten, Deal-Quote, Portfolio-Wert) und regelmäßiges Reporting an Hochschulleitung und Gremien

Das sind Sie:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Natur-, Daten- oder Lebenswissenschaften oder verwandten Disziplinen
• Langjährige Führungserfahrung mit Verantwortung für komplexe Transfer-, IP- oder Innovationsstrukturen
• Nachweisbare Erfolge in strategischer Portfolio-Steuerung, Verhandlungen auf Entscheiderebene sowie Lizenz- und Beteiligungsmodellen
• Fundierte Kenntnisse in IP, Patenten, Lizenzierung und internationalen Schutzrechtsstrategien
• Erfahrung in der Gestaltung von Geschäftsmodellen aus forschungsbasierten Technologien
• Souveräner Umgang mit institutionellen Stakeholdern und komplexen Multi-Stakeholder-Konstellationen
• Ausgeprägte Führungs- und Transformationskompetenz mit klarer Umsetzungsstärke
• Deutsch auf hohem Niveau, Englisch sicher

Das ist unser Angebot:

• Strategische Leitungsposition mit direkter Anbindung an die Universitätsleitung
• Gestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung innovativer Transfer- und Ausgründungsprozesse
• Zusammenarbeit mit exzellenter Forschung und starken Partnern aus Wirtschaft, Politik und Wissenschaft
• Unbefristete Stelle, Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder bis zur Entgeltgruppe 15
• Attraktive Rahmenbedingungen inklusive gezielter Weiterbildung und Coaching für die Rolle als Führungskraft, betrieblicher Altersversorgung und familienfreundlichen Arbeitsbedingungen wie mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31.12

Weitere Informationen zu unseren Benefits finden Sie auf unseren Arbeitgeberseiten.

Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.

Kontakt:

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Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.04.2026 über unser Bewerbungsportal.

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